ÌìÃÀÓ°ÊÓ

Sisu:

• Bränd, maine, kuvand. Sissevaade tööandjabrändi.
• Juhi kuvand kui ettevõtte või organisatsiooni maine ja kuvandi kujundaja.
• Töötajad kui brändisaadikud turunduses ja mainekujunduses.
• Brändi antropomorfsus. Arhetüüpidele toetuvad brändid.
• µþ°ùä²Ô»å¾±³Ü³Ü°ù¾±²Ô²µ³Ü»å.
• Tööandja vaade brändingule.

·¡±ð²õ³¾Ã¤°ù°ì:

• Õppida kujundama organisatsiooni brändi klientide, partnerite ja uute potentsiaalsete töötajate silmis, olla atraktiivne tööandja.
• Omada ülevaadet, kuidas uurida, kes ja mida ettevõttest arvab ning kus uuringutulemusi kasutada.
• Osata kaasata töötajaid brändisaadikutena turundamisse ja mainekujundusse

ձ辱±¹Ã¤±ôÂá³Ü²Ô»å¾±»å:

Osaleja on õppinud nägema ja tundma oma organisatsiooni kui brändi, selle inimnäolisust ja tähendust nii tänase kui homse töötaja silmis.

Sihtgrupp:

• Turundajad, kes soovivad teha inimnäolisemat​ ​turundust
• Personalitöötajad, kes soovivad leida uusi​ ​sobivaid​ ​töötajaid
• Juhid, kes soovivad ühtselt hingavamat ja pühendunumat​ ​meeskonda

Tellimusel pakume: 

1. Arendusprojekt (uuring, konsultatsoon, koolitus) ettevõte brändi uuendamiseks 

2. Koolitus töötajate kaasamiseks turundustegevustesse ehk töötajad kui brändisaadikud